太原恒企会计培训学校

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会计实操:建筑业五险一金的会计处理

编辑:太原恒企会计培训学校时间:2022-04-01

1.计提工资

借:工程施工—合同成本—人工费—A项目 75000

工程施工—间接费用—A项目 15000

贷:应付职工薪酬—工资 90000

2.计提社保和公积金

借:工程施工—合同成本—人工费—A项目 23625

工程施工—间接费用—A项目 4725

贷:应付职工薪酬—养老保险 14400

—医疗保险 7200

—失业保险 450

—工伤保险 900

—生育保险 900

—住房公积金 4500

3.工资结算时,应付职工薪酬/工资要先扣除个人负担的所得税(假设所有职工应交个人所得税为10000元)和社会保险、住房公积金等,扣除后的余额才是实发工资。

借:应付职工薪酬—工资 90000

贷:其他应付款—社会保险(个人承担) 9450

其他应付款—住房公积金(个人承担)4500

应交税费—应交个人所得税 10000

银行存款 66050


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